11月19号下午15点,在志愿者之家开展了争创青年文明号的第九次小组会议。以“学管理”为主要内容展开话题!

      管理就是借力,管理需要用脑,管理首先要做的就是管理好自己。

      有的人在管理团队的时候并不知道自己的定位在哪里,只是一味的去指责别人这里不对,那里不好,应该怎样怎样,不该如何如何...自己在做的时候却不按照自己订的规矩去做。这样并不能得到别人的认同,只会让被指责的人口服心不服,出现抵触的情绪“自己都做不到,凭什么来要求我们?”所以,我认为要管理团队,就要管理好团队里的人员,想要管理好队员,首先要做的就是管理好自己。严以律己,是一定要的。理解他人的行为,对他人进行激励,并考虑他人的兴趣和便利,是开展管理的首要问题。

      管理人员想要有效的管理必须要有清晰的头脑,专业的知识,强劲的处理能力,友好的人际关系。在一米阳光的氛围中可以结交良好的人际关系,锻炼为人处世的能力,能够保持清晰的头脑,学习比较全面的专业知识。

 

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【yimiyg1006-41】11月19日争创青年文明号小组活动(九)

2014年11月21日

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